Самое большое ваше богатство — сотрудники, которые работают на вас. 

Профессионалов в советы

Интересная статья в Коммерсанте по поводу намерения Правительства ужесточить требования к отбору в общественные советы ведомств. Есть серьёзные намерения отказаться от интернет голосования из-за различных накруток и других злоупотреблений.
Считаю, что повышение требований к отбору кандидатов в советы дело своевременное и правильное, и это поможет повысить уровень профессионализма их работы.
А вот с интернет голосованием вопрос, на мой взгляд, сложнее. Мне кажется странным, что созданная электронная платформа допускает накрутки и другие злоупотребления. Интернет голосование, по моему разумению, является инновационным механизмом получения обратной связи и усиливающим её эффективность. Отказываться от передовых технологий из-за неумения их правильно использовать, думаю, не самое разумное решение. Да и государственных денег на создание этого электронного чуда для свободного волеизъявления народных масс, наверняка, было потрачено не мало.
Другое дело, что я бы уточнил перечень допускаемых до голосования этих самых народных масс, то есть участников голосования. Допускать всех подряд для голосования в профильные ведомства мне кажется странным. Здесь слово в первую очередь за профессиональным сообществом. Только оно, считаю, вправе выдвигать и делегировать профессионалов из своих рядов в различные коллегиальные органы. Вот на нашем финансовом рынке проект “Экспертная инициатива”, одобренный Советом рынка по этому принципу и работает. Уверен, что со временем данный проект учтёт все замечания, наберёт силу и станет отличным действенным механизмом экспертизы по многим проблемам нашего рынка.
А по поводу эффективности работы нынешних общественных советов, то сложно спорить с их оценкой, данной Общероссийским народным фронтом, который указал в докладе Президенту, что “более, чем в половине министерств и ведомств общественные советы носят декоративный характер”.

Гавриленко А. Г. © 2010 — 2024