Секрет правильного числа

Споры по количеству персон в различных комитетах и советах директоров возникают постоянно. На мой взгляд, эффективность работы коллегиального органа зависит не от количества его членов, а в первую очередь от его представительского качества. Я тоже не понимаю, зачем в советах сидит по десять чиновников от государства, если они из одного ведомства и голосуют по директиве. Но если они из разных ведомств, то по многим вопросам их мнения и экспертные оценки могут дополнять друг друга. И я не согласен с форматом реализации инициативы Президента по исключению всех высокопоставленных чиновников из советов директоров значимых для государства обществ. Сначала надо провести приватизацию, а только потом привести в соответствие представительство акционеров в коллегиальном органе общества. А так получается телега впереди лошади. До сих пор не разработаны понятные критерии эффективности работы членов советов директоров. Еще не известно, с кого и чего надо начинать перестановки в советах. А так бухнули указом и все под козырёк. В РКК председателем СД был Беглов. Умнейший мужик и очень полезный для отрасли. Вместо того, чтобы его сохранить и дополнительно стимулировать за хорошую работу – по указу убрали.
И так же не надо идеализировать статус независимого директора. Их должны выдвигать общественные объединения, у которых имеется репутация независимых от государства структур и уважение рынка. Сегодня на рынке их можно посчитать по пальцам. Да и сами независимые должны отвечать понятным стандартным и общепризнанным требованиям, которых пока так и не разработали. Поэтому спор о количестве членов совета директоров не имеет глубокого смысла и, тем более, не должен заботить миноритариев. У них других вопросов и проблем в корпоративном управлении более чем достаточно. Так что, думаю, это всё очередные игры функционеров.